S-8利害關係人與誠信

誠信經營政策

跟 S-7 搭配看。S-7 問的是「有沒有人管」，S-8 問的是「管的規則是什麼」。重點在兩個字：「具體」。政策裡寫「本公司禁止賄賂」不算具體，要寫到「業務招待超過新台幣 3,000 元須事前申報」這種程度。還要說明「履行情形」，例如：今年度共收到幾件誠信相關通報、處理結果如何、有沒有修訂政策。

揭露經董事會通過之誠信經營政策與防範不誠信行為方案

金管會 115 年度 ESG 評鑑官方指標原文 (S-8)

「公司是否揭露經董事會通過之誠信經營政策，明訂具體作法與防範不誠信行為方案，並說明履行情形？」

深度解析

跟 S-7 搭配看。S-7 問的是「有沒有人管」，S-8 問的是「管的規則是什麼」。重點在兩個字：「具體」。

政策裡寫「本公司禁止賄賂」不算具體，要寫到「業務招待超過新台幣 3,000 元須事前申報」這種程度。還要說明「履行情形」，例如：今年度共收到幾件誠信相關通報、處理結果如何、有沒有修訂政策。

政策文件有了，但履行情形的揭露不夠具體

這道指標的底層分析邏輯，來自 CloudApps （JW 數據科學研究室）的方法論框架。HOPETURN 團隊運用社會影響力數據科學，協助企業把 ESG 評鑑的 S 面指標從「不知道怎麼寫」變成「有數據、有架構、有分數」。

如果你的企業涉及永續揭露或供應鏈治理議題，也可以參考 TISEE 永續真相數據平台的分析工具。健康數據面向的觀測方法，可參考 ZRIMATA 的筋膜科學研究。

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具體協助項目

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